Valstybinė saugomų teritorijų tarnyba prie Aplinkos ministerijos
Valstybinė saugomų teritorijų tarnyba prie Aplinkos ministerijos – darbdavys, dedantis aktyvias pastangas puoselėti lygių galimybių principus. Šie principai yra įtvirtinti organizacijos vidinės etikos taisyklėse, taip pat lygių galimybių politikos dokumente. Įstaigoje taip pat yra skirtas asmuo, atsakingas už lygių galimybių politikos aprašo įgyvendinimo, kontrolės, duomenų apie darbuotojų pasiskirstymą pagal lytį ir metinės ataskaitos teikimo įgyvendinimą.
Kandidatų (-čių) atrankos metu visiems (-oms) kandidatams (-ėms) taikoma vienoda atrankos procedūra nuo skelbimo paskelbimo iki galutinio sprendimo priėmimo, o jų atsakymai vertinami pagal iš anksto nustatytus objektyvius kriterijus. Darbo skelbimuose darbdavys nurodo tik nešališkus, su pareigomis susijusius reikalavimus, naudoja lyčiai neutralią kalbą.
Įstaigoje galima pranešti apie darbuotojų ar vadov(i)ų vykdomą bet kokį netinkamą elgesį, šiurkščius etikos normų ar kitus pažeidimus. Pirmiausia atliekamas pirminis įvykio įvertinimas, o esant poreikiui, pradedamas konfidencialus vidinis tyrimas. Netinkamo elgesio atvejus nagrinėja speciali komisija, sudaroma ne vėliau kaip per 3 darbo dienas nuo pranešimo apie netinkamą elgesį gavimo.
Darbovietė yra patvirtinusi darbo užmokesčio skaičiavimo sistemą, kuri prieinama visiems darbuotojams (-oms). Darbo užmokestis nustatomas pagal pareigybių koeficientus, kurie apima kvalifikaciją, kompetencijas, pasiektus rezultatus ir kitus nešališkus kriterijus.
Organizacija įgyvendina įvairias iniciatyvas, kuriomis skatinamos lygios galimybės. Viena iš jų – adaptacijos tvarkos aprašo taikymas. Juo numatoma, kaip naujai į darbą priimti (-os) darbuotojai (-os) ir (ar) grįžę (-usios) po ilgalaikių atostogų (pvz., vaiko priežiūros) kuo greičiau galėtų įgyti reikiamos patirties ar informacijos, kuri būtina pareigoms vykdyti. Vadovai (-ės) reguliariai dalyvauja mokymuose apie lygių galimybių įgyvendinimą, o darbuotojai (-os) skatinami (-os) laikytis šių principų kasdienėje veikloje.
Džiugu, kad Valstybinė saugomų teritorijų tarnyba prie Aplinkos ministerijos turi lygių galimybių įgyvendinimo priemonių (veiksmų) planą. Jame dvejų metų laikotarpiui numatytos įvairios lygias galimybes puoselėjančios priemonės: užtikrinti, kad darbuotojų paieškos skelbimai nebūtų diskriminuojantys, naudoti vienodus, objektyvius kriterijus vertinant darbuotojų atliekamą darbą, supažindinti su lygių galimybių politikos ir jos įgyvendinimo tvarkos aprašu naujus (-as) darbuotojus (-as) ir kt.